为更好地贯彻执行集团公司“六访七谈八帮+”职工思想工作法,及时了解职工群众的工作、生活以及思想动态情况,传递党组织的关怀与温暖,增强党组织的凝聚力和向心力,近日,行政党支部组织党员干部深入职工群众开展谈心谈话活动。
谈话中,党员们以真诚的态度倾听职工群众的心声,了解他们在工作与生活中的困难和需求,并对职工群众存在的苗头性问题、倾向性问题、不稳定因素、不安全隐患等及时进行了化解纠正。
通过此次谈话,进一步密切了党员与职工群众的联系,拉近了党员与职工群众之间的心理距离,增进理解与信任,使职工群众感受到了党组织的温暖,消除了潜在隐患,增强了企业的凝聚力和向心力,为企业的稳定和谐与安全发展奠定了坚实基础。(吕艳霞)
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